Forudsætninger
Notér de forhold, som en mulig aftale afhænger af, eksempelvis intern godkendelse eller et fast tidspunkt.
Roller, omfang og forventninger fortjener at blive tydelige, før parterne går videre.
Drøft jeres udgangspunkt
En positiv første samtale kan efterlade åbne spørgsmål. Hvem har beslutningskompetence? Hvad er indeholdt, og hvad ligger udenfor? Hvilke forudsætninger skal være opfyldt?
Brug rammerne til at gøre de spørgsmål synlige. Det giver de relevante parter et bedre grundlag for at tage stilling.
Den, der etablerer en kontakt, er ikke nødvendigvis den, der leverer eller godkender en opgave. Det skal være klart, hvem der har hvilket ansvar, og hvem der kan indgå aftaler på vegne af hver part.
Hvis flere virksomheder indgår i et muligt forløb, bør deres roller beskrives hver for sig. En fælles samtale er ikke automatisk et fælles ansvar for alle leverancer.
Siden indeholder ingen standardpris, aftalemodel eller garanti for et bestemt resultat. Medvirken, leverance, pris, betalingsvilkår og tidsplan kræver særskilt aftale. Indholdet er ikke juridisk rådgivning og erstatter ikke parternes egen gennemgang af deres aftaler.
Notér de forhold, som en mulig aftale afhænger af, eksempelvis intern godkendelse eller et fast tidspunkt.
Beskriv, hvad opgaven ikke skal omfatte, så åbne forventninger ikke forveksles med aftalte leverancer.
Aftal, hvordan beslutninger og ændringer bekræftes mellem de relevante parter.
Nej. Teksten er generel information. En konkret aftale om medvirken eller leverance skal indgås særskilt mellem de relevante parter.
Det afhænger af den konkrete aftale. Ansvarsfordelingen kan ikke udledes af en kontakt eller introduktion alene og bør være tydelig, før opgaven sættes i gang.
Parterne må aftale, hvem der kan godkende ændringer, og hvilke konsekvenser de har for omfang, pris og tid. Siden fastlægger ingen generel ændringsprocedure for alle samarbejder.
Beskriv kort, hvad I ønsker at afklare. Så er der et konkret udgangspunkt for den videre dialog.
Beskriv jeres opgave